(一)養成新進職能治療師之「基本職能治療專業知識」、「實證科學導向臨床技能」及「各類疾患之功能評估與治療處置知能」等,以提升整體職能治療之照護品質。
(二)建立新進職能治療師以「病人為中心」和「全人照護」的臨床工作態度及技能。
(三)促進新進職能治療師能遵循法規,並具備執業所需的專業倫理與溝通協調能力。
(四)培養新進職能治療師參與跨領域團隊相互合作、共同照護的能力。
一、專業基礎課程
訓練項目(課程) |
第一年: 1.職能治療倫理與相關法規(2小時) a.醫療倫理: a-1病人的權利與義務 a-2職能治療專業倫理 b.醫療相關法規: b-1職能治療師法 b-2醫療相關法規 2.服務品質介紹(2小時) a.作業規範 b.部門行政業務 c.設備使用、保養與維護 d.成本效率/效益概念 e.滿意度調查、分析與改善 3.感染控制、病人安全與急救技術介紹(6小時) a.感染控制: a-1洗手 a-2傳染病的認識與預防 a-3防護等級與裝備使用 a-4感染事件之標準處置流程 b.病人安全: b-1病人辨識與預防跌倒 b-2病患轉送與交班 b-3異常事件處理 c.急救技術: c-1基礎救命技(BLS) c-2哈姆立克急救術 4.醫療行政介紹(2小時) a.院內醫療電腦系統資源使用 b.病歷寫作與管理 c.病人作業處理流程 5.生理職能治療理論、評估與介入(8小時) a.生理職能治療理論介紹 包含:motor control、task oriented、biomechanical、information processing認知缺失治療…等 b.生理職能治療評估介紹 b-1職能治療基礎評估技術:包含sensory assessment、MAS 、ROM、MMT、Br.stage、 balance assessement、hand function assessment、LOCTA、Barthel index,FIM…等 b-2國際健康功能分類(ICF)系統模式介紹 b-3職能治療進階評估技術:line bisection、LOCTA-G、TOLA c.生理疾病職能治療介入介紹 c-1神經系統疾病職能治療:含CVA、TBI、SCI…等 c-2骨骼肌肉系統疾病職能治療:bone fr、PNS injury、hand injury、RA c-3其他疾病職能治療介紹:含 :tumor、HD、COPD、MS、ALS、淋巴水腫…等 c-4急性燙傷病房介紹:燙傷之分級、相關醫療知識職能治療提供燙傷病患之相關服務包含副木製作、復健活動、疤痕處理技術…等 6.副木製作知識與技術(2小時) a.熟悉各類診斷所應用之副木及製作原則 b.熟練各式副木製作技巧包含:短腿副木(含前側固定式及背側固定式)各式長腿固定副木、豎腕副木、手部各式固定副木等。 7.輔具及無障礙設施評估技術(2小時) a.熟悉各類病患及各類功能障礙之相關知識及評估標準 b.熟練各式輔具評估技術包含:一般輪椅、特製輪椅、特製背墊、座墊、電動床、特製床墊、特製推車、電動代步車、日常生活輔具、電腦輔具、餵食椅等。 c.熟悉各式無障礙設施(備)之評估標準與建議原則 d.熟練各式無障礙設施(備)改造技術包含:特殊開關與環境控制系統、無障礙汽車改裝、無障礙空間改造建議 8.兒童職能治療領域(8小時) a.理論介紹:包含神經發展治療、感覺統合、生感覺統合、生物力學、動作獲得、認知發展、社會心理發展理論…等。 b.熟悉兒童病患之診斷及相關臨床症狀、表徵、預後及治療原則。 c.評估介紹 c-1具備使用發展評估量表之能力,包含CCDI、PDMS、BOT-2、 VMI、TVPS…等 c-2具備兒童行為評估觀察能力,包含反射反應、SICO…等 d.兒童職能治療介入介紹 d-1熟悉兒童職能治療設備與活動運用至少包含療育教具、大球、滾筒、滾桶、前庭、本體、觸覺各類刺激活動等 d-2提供患童家屬早療相關訊息及社會福利政策 d-3神經系統發展障礙職能治療 d-4骨骼肌肉系統發展障礙職能治療 d-5心智發展障礙職能治療 d-6罕見疾病職能治療 d-7新生兒及早產兒職能治療 |
訓練項目(課程) |
第二年: 1.臨床推理介紹(4小時) a.臨床推理理論與參考架構 b.個案資料分析 c.個案資料處理與運用 2.實證職能治療介紹(4小時) a.科學實證資源的使用與搜尋技巧 b.科學實證對臨床治療的應用 c.實證職能治療個案報告 3.溝通與諮商技巧(4小時) a.溝通表達技巧 b.諮商技巧 c.專業精神與服務態度 d.教與學之理論與實務 4.心理職能治療領域(8小時) a.心理職能治療理論介紹 b.急性期職能治療介入介紹 b-1.熟悉常見疾病診斷標準(思覺失調症、情感性精神病、精神官能症、其他診斷) b-2.會談技巧介紹 b-3.職能評鑑介紹(職能表現綜合評量表COTES、褚氏日常生活功能評量、褚氏手功能測驗、褚氏注意力測驗、興趣量表、角色量表、完句測驗、人樹房子測驗、艾倫認知測驗ACLT、MMSE、職能活動問卷等) b-4強制住院法規課程 b-5暴力及自殺防治課程 c.心理職能治療介入介紹:包含知覺認知訓練、社交功能訓練、體適能訓練、心理調適功能訓練、手眼協調訓練、娛樂治療等 d.日間照護職能治療介入介紹 d-1.產業治療(烘培坊、實習商店、電腦文書、洗衣坊等) d-2.復健及社區活動(家屬座談會、戶外教學、運動會、健心盃等) e.職業重建實務訓練與社區化就業服務介紹 f.門診職能治療介入介紹:職能評鑑(身心障礙手冊鑑定、勞保給付鑑定、社區化就業轉介) 5.社區職能治療領域(8小時) a.社區復健概念與多元化復健治療計畫介紹 b.如何結合社區資源建立里鄰社區關懷 介紹 c.居家個案評估與復健治療計畫訂定介紹 d.團隊整合照護介紹 |
二、核心課程
1.專業素養
訓練項目(課程) |
第一年: 1.專業態度行為(2小時) a.以個案為中心的臨床職能治療服務 a-1重視病患的權利與責任 a-2落實病患安全促進與維護 a-3落實關懷理念與應用 a-4落實職能治療在醫療團隊的角色 b.提供以實證為基礎的職能治療服務 b-1落實實證基礎的臨床決策 b-2落實實證職能治療的運用 b-3落實實證與職能治療品質改善 c.遵循專業倫理及相關法規 c-1遵守相關法規 c-2遵守臨床倫理 c-3遵守自律公約 c-4防範爭議 2.行政作業能力(2小時) a.熟悉部門內之行政作業流程 b.熟悉醫院之基本行政作業及流程 c.熟悉醫院人事規章與管理 d.認知自己角色定位與任務 |
訓練項目(課程) |
第二年: 1.自我成長能力(2小時) a.加強自我覺知能力 a-1規劃專業生涯 a-2分析自我能力 a-3調整自我能力 b.訓練自我反思能力 b-1培養反思的意識 b-2重視回饋 b-3調適工作壓力 c.持續吸收新知 c-1積極參與專業活動 c-2落實工作中的學習與改進 c-3積極參與服務、教學、研究 2.教學能力(2小時) a.加強知識傳輸能力 b.評估教學成效之能力 |
訓練時數 | 第一年4小時,第二年4小時,二年共計8小時 |
訓練方式 |
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評核標準 |
第一年:
第二年:
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2.專業實務訓練
訓練項目(課程) |
第一年: 1.接案與溝通 a.熟悉醫院個案治療流程 b.能夠與相關人員有效的溝通 c.具備收集資料的能力 2.執行職能治療評量 a.瞭解評量方法 b.瞭解評量工具 c.正確擬定目標與計畫 3.施行職能治療方案 a.正確施行治療方法 b.選用適當治療方案 c.多元治療模式之訓練 4.病歷書寫 a.依時效完成治療紀錄 b.明確記錄個案之治療狀況 c.提出個案報告陳述 d.書寫病歷項目 e.電子病歷系統之應用 5.研究能力 a.文獻閱讀與評析 b.文獻整理及應用 c.臨床資訊整合與應用 6.生理職能治療實務訓練 a.生理職能治療理論臨床實務訓練 包含:motor control、task oriented、biomechanical、information processing認知缺失治療…等。 b.生理職能治療評估臨床實務訓練 b-1職能治療基礎評估技術:包含sensory assessment、MAS 、ROM、MMT、Br.stage、 balance assessement、hand function assessment、LOCTA、Barthel index、FIM…等。 b-2國際健康功能分類(ICF)系統模式 b-3職能治療進階評估技術:line bisection、LOCTA-G、TOLA c.生理疾病職能治療介入臨床實務訓練 c-1神經系統疾病職能治療:含CVA、TBI、SCI…等 c-2骨骼肌肉系統疾病職能治療:bone fr、PNS injury、hand injury、RA c-3其他疾病職能治療:含 :淋巴水腫、tumor、HD、COPD、MS、ALS…等 c-4急性燙傷病房訓練:燙傷之分級、相關醫療知識職能治療提供燙傷病患之相關服務包含副木製作、復健活動、疤痕處理技術…等 d.生理職能治療病歷書寫 e.團隊整合照護會議 7.兒童職能治療實務訓練 a. 兒童職能治療理論臨床實務訓練:包含神經發展治療、感覺統合、生感覺統合、生物力學、動作獲得、認知發展、社會心理發展理論…等。 b. 兒童職能治療評估技術臨床實務訓練: b-1具備使用發展評估量表之能力,包含CCDI、PDMS、BOT-2、 VMI、TVPS…等 b-2具備兒童行為評估觀察能力,包含反射反應、SICO…等 c.兒童職能治療臨床實務訓練 c-1熟悉兒童職能治療設備與活動運用至少包含療育教具、大球、滾筒、滾桶、前庭、本體、觸覺各類刺激活動等 c-2提供患童家屬早療相關訊息及社會福利政策 c-3神經系統發展障礙職能治療 c-4骨骼肌肉系統發展障礙職能治療 c-5心智發展障礙職能治療 c-6罕見疾病職能治療 c-7新生兒及早產兒職能治療 d.兒童職能治療病歷書寫 e.團隊整合照護會議 |
訓練項目(課程) |
第二年: 1.執行接案與溝通(2小時) a.熟悉醫院個案治療流程 b.能夠與相關人員有效的溝通 c.具備收集資料的能力 2.執行職能治療評量(2小時) a.瞭解評量方法 b.瞭解評量工具 c.正確擬定目標與計畫 3.施行職能治療方案(2小時) a.正確施行治療方法 b.選用適當治療方案 c.多元治療模式之訓練 4.病歷書寫(2小時) a.依時效完成治療紀錄 b.明確記錄個案之治療狀況 c.提出個案報告陳述 d.書寫病歷項目 e.電子病歷系統之應用 5.研究能力(2小時) a.文獻閱讀與評析 b.文獻整理及應用 c.臨床資訊整合與應用 6.心理職能治療實務訓練 a.心理職能治療理論臨床實務訓練 b.急性期職能治療介入臨床實務訓練 b-1.熟悉常見疾病診斷標準(思覺失調症、情感性精神病、精神官能症、其他診斷) b-2.會談技巧訓練 b-3.職能評鑑(職能表現綜合評量表COTES、褚氏日常生活功能評量、褚氏手功能測驗、褚氏注意力測驗、興趣量表、角色量表、完句測驗、人樹房子測驗、艾倫認知測驗ACLT、MMSE、職能活動問卷等) b-4強制住院法規訓練 b-5暴力及自殺防治訓練 c.心理職能治療介入臨床實務訓練:包含知覺認知訓練、社交功能訓練、體適能訓練、心理調適功能訓練、手眼協調訓練、娛樂治療等 d.日間照護職能治療介入臨床實務訓練 d-1.產業治療(烘培坊、實習商店、電腦文書、洗衣坊、) d-2.復健及社區活動(家屬座談會、戶外教學、運動會、健心盃等) e.職業重建實務訓練與社區化就業服務臨床實務訓練 f.門診職能治療介入臨床實務訓練:職能評鑑(身心障礙手冊鑑定、勞保給付鑑定、社區化就業轉介) g.心理職能治療病歷書寫 h.團隊整合照護會議 7.社區職能治療實務訓練 a.社區復健概念與多元化復健治療計畫 b.如何結合社區資源建立里鄰社區關懷 c.居家個案評估與復健治療計畫訂定 d.社區職能治療病歷書寫 e.團隊整合照護會議 |
表格名稱 | 填寫頻次 | 填寫對象 | ||
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學員 | 臨教老師 | 生活指導老師 | ||
新進人員教學訓練期初評核匯總表 | 首次訓練當月 | 必填 | ||
職能治療新進人員教學訓練期初自評表 | 首次訓練當月 | 必填 | ||
訓練課程評核表 | 每月一次 | 必填 | ||
跨領域團隊照護合作雙向回饋紀錄 | 每月一次 | 必填 | ||
訓練課程學習紀錄表 | 每月一次 | 必填 | ||
DOPS | 每月一次 | 必填 | ||
Mini-CEX | 每月一次 | 必填 | ||
學員對臨床教師教學調查表 | 每月一次 | 必填 | ||
導生座談會會議紀錄 | 每月一次 | 必填 | 必填 | |
專業素養及臨床實務完訓考核表 | 完訓當月 | 必填 | ||
職能治療二年期職能治療師(生)訓練完訓評估表 | 完訓當月 | 必填 |